(1)配備人員不少于3人,工作時間嚴禁缺崗缺人;
(2)負責被裝和勞保用品系統(tǒng)中各項信息的日常維護工作;
(3)負責到期換發(fā)人員、新員工、非積分制被裝以及勞保用品預(yù)算、需求的統(tǒng)計上報工作;
(4)負責被裝和勞保用品的后期服務(wù)工作(包括但不限于量體、調(diào)換、維修、與供應(yīng)商聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)以及使用部門的答疑工作等)。
(5)負責分公司新員工(包括空勤及商務(wù))及非積分制被裝、勞保用品、辦公印刷品、應(yīng)急物資的庫房收、發(fā)統(tǒng)計工作;
(6)負責對入庫物品及時登賬,按品種類別擺放整齊,合理利用空間;
(7)根據(jù)實際收發(fā)開據(jù)出、入庫單進行配發(fā)作業(yè),做到帳、物、單據(jù)相符,定期匯報庫房存放情況,每月編寫庫存物資報表;
(8)負責對入庫的物品進行質(zhì)量檢查,做好入庫驗收與出庫核對工作,確保所發(fā)放的被裝、勞保用品、辦公印刷品、應(yīng)急物資等物品符合質(zhì)量標準;
(9)做好調(diào)換物品及辭退職人員的被裝回收服務(wù)工作;
(10)負責庫房消防、安全管理,禁止無關(guān)人員進入庫房。
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